王昕／报道

2月21日，上海電(diàn)信召开2024年工(gōng)作(zuò)会、表彰会暨五届四次职工(gōng)代表大会。上海電(diàn)信党委书记、总经理(lǐ)龚勃作(zuò)了主题為(wèi)《全面深化改革 全面推进高质(zhì)量发展 加快建设创新(xīn)型企业》的工(gōng)作(zuò)报告。

工(gōng)作(zuò)报告总结了在全面贯彻落实党的二十大精(jīng)神的开局之年，上海電(diàn)信统筹抓好“高质(zhì)量完成年度预算目标”和“加快完善高质(zhì)量发展模式”两方面任務(wù)所付出的心血、克服的困难，以及“坚持改革促发展”所取得的成绩，充分(fēn)展现了广大员工(gōng)努力进取、团结拼搏的精(jīng)神风貌；工(gōng)作(zuò)报告所提出的2024年工(gōng)作(zuò)思路和各项关键工(gōng)作(zuò)安(ān)排，方向明确、路径清晰、措施有(yǒu)力。

上海電(diàn)信五届四次职代会全面贯彻党的二十大精(jīng)神和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精(jīng)神，接应中(zhōng)國(guó)電(diàn)信集团2024年工(gōng)作(zuò)会和上海市委十二届四次全会精(jīng)神，总结2023年工(gōng)作(zuò)，分(fēn)析当前面临的形势，围绕继续当好集团战略和创新(xīn)实践的“排头兵、先行者”和上海國(guó)际数字之都建设主力军的责任定位，全面部署了公(gōng)司2024年各项工(gōng)作(zuò)。

大会表彰了上海電(diàn)信2023年度十大先进人物(wù)、十佳单位、十佳创新(xīn)项目。

上海電(diàn)信党委副书记、副总经理(lǐ)马明，副总经理(lǐ)陈志(zhì)宏，财務(wù)总监王海建，副总经理(lǐ)王立宾，副总经理(lǐ)胡伟良，纪委书记潘清艺，资深副总裁周益平，总经理(lǐ)助理(lǐ)、资深经理(lǐ)等出席会议。

取得突破、极有(yǒu)成效

企业高质(zhì)量发展呈现新(xīn)面貌

龚勃在回顾2023年工(gōng)作(zuò)时指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精(jīng)神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。上海電(diàn)信以习近平新(xīn)时代中(zhōng)國(guó)特色社会主义思想為(wèi)指导，坚定践行云改数转战略，全面落实年度工(gōng)作(zuò)要求，企业高质(zhì)量发展呈现新(xīn)面貌。

一是经营发展持续向好。2023年上海電(diàn)信全面完成收入和利润发展目标，增幅达近十年高点，近年首次超區(qū)域GDP增長(cháng)。

二是能(néng)力布局显著增强。“以我為(wèi)主”的战斗力不断提升，宽移规模发展创近几年新(xīn)高，行业BD签约额增長(cháng)迅猛，工(gōng)业、算力行业市场影响力显著提升；突破智算、云网、海缆领域多(duō)项关键核心技(jì )术，云计算与算力科(kē)创示范基地落地上海；荣获“绽放杯”2个全國(guó)一等奖等多(duō)个重量级奖项。

三是治理(lǐ)布局更具(jù)活力。着手实施加快建设世界一流企业、國(guó)企改革深化提升行动方案；主流程优化提速发力；资源重点向创收板块倾斜，“以奋斗者為(wèi)本”的企业文(wén)化底色更加鲜明；上海電(diàn)信获评“全國(guó)实施卓越绩效先进组织”。

四是品牌口碑持续提升。打造國(guó)内首个城市级新(xīn)型基础设施“智云上海”，建设國(guó)内首个國(guó)产(chǎn)液冷万卡算力集群，建立國(guó)产(chǎn)GPU联合创新(xīn)中(zhōng)心，“云宽带”“智慧守沪”“公(gōng)共算力服務(wù)产(chǎn)品”等将数字普惠接入千家万户、千行百业。

五是积极履行央企责任。持续助力乡村振兴；牵头三省一市推进長(cháng)三角信息通信一體(tǐ)化；万无一失做好重大活动和突发险情通信保障；持续打造“爱心翼站”“幸福课堂”，提供有(yǒu)温度的便民(mín)惠民(mín)服務(wù)；提前完成“三个1000”重点攻坚任務(wù)；顺利完成“世行营商(shāng)环境评估”迎检；反诈取得集团、行业双领先。

六是党建引领保障不断强化。紧紧围绕“學(xué)思想、强党性、重实践、建新(xīn)功”总要求，深入开展學(xué)习贯彻习近平新(xīn)时代中(zhōng)國(guó)特色社会主义思想主题教育，切实将党员干部锐意进取、干事创业的“精(jīng)气神”转化為(wèi)推动企业高质(zhì)量发展的强大动力。

龚勃说，2023年是取得突破、极有(yǒu)成效的一年。上海電(diàn)信以高质(zhì)量党建引领保障高质(zhì)量发展，不断提升“政治三力”；坚持双轮驱动，高质(zhì)量发展模式进一步深化；致力产(chǎn)品领先，不断满足人民(mín)群众对美好数字生活的向往；致力服務(wù)领先，“以客户為(wèi)中(zhōng)心”的正循环进一步落到实处；致力运营领先，企业改革纵深推进；致力创新(xīn)领先，勇当数字科(kē)技(jì )创新(xīn)开路先锋；致力队伍领先，高质(zhì)量发展活力进一步释放。

打赢抢占未来制高点的“主动仗”

加快建设创新(xīn)型企业

近几年来，上海電(diàn)信坚定践行云改数转战略，通过改革和创新(xīn)，加速推进新(xīn)旧模式转换，取得了难得的进步。但龚勃指出：“我们要清醒地看到，我们的发展现状与目标愿景仍存在差距。比如支撑高质(zhì)量发展的核心能(néng)力有(yǒu)差距，企业治理(lǐ)还不适应高质(zhì)量发展要求，改革与发展不平衡、不充分(fēn)的问题仍然存在。这些问题背后的根本原因，是对创新(xīn)内涵的理(lǐ)解不到位。”

要解决这些问题，就必须深入學(xué)习习近平新(xīn)时代中(zhōng)國(guó)特色社会主义思想和党的二十大精(jīng)神，在學(xué)习贯彻中(zhōng)不断提高“政治三力”，认识过去、把握当下、开创未来。2023年2月26日，习近平总书记在國(guó)资委有(yǒu)关工(gōng)作(zuò)报告上作(zuò)出重要批示，标定了新(xīn)时代新(xīn)征程國(guó)资央企的新(xīn)使命新(xīn)定位。

“习近平总书记重要指示批示和重要讲话、中(zhōng)國(guó)電(diàn)信云改数转战略、上海市委和市政府工(gōng)作(zuò)要求，為(wèi)我们在新(xīn)的历史起点上推动企业高质(zhì)量发展各项工(gōng)作(zuò)指明了方向，深化了规律性认识。”龚勃说，“我们要清醒地认识到，创新(xīn)是企业高质(zhì)量发展的第一动力，建设创新(xīn)型企业是抢占未来制高点的‘主动仗’。我们要做好集团战略实践和创新(xīn)发展‘排头兵、先行者’，抓住新(xīn)旧模式转换的关键时期乘势而上，就必须全面深化改革，全面推进高质(zhì)量发展，加快建设创新(xīn)型企业。”

对加快建设创新(xīn)型企业，龚勃提出下一步的工(gōng)作(zuò)要求，全體(tǐ)干部和员工(gōng)要有(yǒu)自觉的意识，围绕习近平总书记关于建设创新(xīn)型领军企业的重要指示精(jīng)神开展“大學(xué)习”，树立建设创新(xīn)性企业的思想自觉、改革自觉、行动自觉；要有(yǒu)创新(xīn)的抱负，聚力战新(xīn)发展、秉持長(cháng)期主义、构筑人才高地、打造核心能(néng)力；要有(yǒu)改革的智慧，深化體(tǐ)制机制创新(xīn)，激发企业各类要素活力。

签订“2024年集體(tǐ)合同”

让全口径人员共享改革发展成果

上海電(diàn)信五届四次职代会听取审议了龚勃作(zuò)的《全面深化改革 全面推进高质(zhì)量发展 加快建设创新(xīn)型企业》工(gōng)作(zuò)报告。大会还听取审议了《五届三次职代会提案处理(lǐ)情况报告》《2023年度科(kē)技(jì )创新(xīn)工(gōng)作(zuò)情况报告》等，以及“关于2023年度《集體(tǐ)合同》履行情况，和2024年《集體(tǐ)合同（草(cǎo)案）》《专项协议（草(cǎo)案）》文(wén)本修改、《员工(gōng)实事项目（草(cǎo)案）》的说明”。

大会以線(xiàn)上无记名(míng)投票表决方式通过了上海電(diàn)信2024年《集體(tǐ)合同（草(cǎo)案）》《工(gōng)资专项集體(tǐ)协议（草(cǎo)案）》《女员工(gōng)权益保护专项协议（草(cǎo)案）》《员工(gōng)实事项目（草(cǎo)案）》《员工(gōng)荣誉體(tǐ)系实施细则（2024版）》《安(ān)全生产(chǎn)考核问责实施细则（试行）（草(cǎo)案）》。

龚勃和马明分(fēn)别代表行政方和工(gōng)会方签订2024年集體(tǐ)合同、公(gōng)司专项集體(tǐ)协议与女员工(gōng)权益保护专项协议。

来自上海電(diàn)信各个战線(xiàn)的职工(gōng)代表，在职代会分(fēn)组讨论中(zhōng)，充分(fēn)肯定了大会工(gōng)作(zuò)报告，认為(wèi)报告内容催人奋进，鼓舞人心。代表们聚焦振兴业務(wù)发展、专业人才队伍建设、员工(gōng)关心关爱等内容积极建言献策。

下一步，上海電(diàn)信工(gōng)会将在上海電(diàn)信党委的领导下，坚持以员工(gōng)為(wèi)中(zhōng)心的工(gōng)作(zuò)导向，以不断满足职工(gōng)群众对美好生活的向往為(wèi)目标，让全口径人员共享企业改革发展成果，获得感、幸福感、安(ān)全感更加充实、更有(yǒu)保障、更可(kě)持续。

“红色引擎”点燃“创新(xīn)动力”

激活引领企业高质(zhì)量发展

2024年上海電(diàn)信的总體(tǐ)工(gōng)作(zuò)思路是，以习近平新(xīn)时代中(zhōng)國(guó)特色社会主义思想為(wèi)指导，深入學(xué)习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精(jīng)神，践行集团“云改数转”战略，接应集团2024年度工(gōng)作(zuò)会和市委全会要求，继续围绕当好集团战略和创新(xīn)实践的“排头兵、先行者”和上海國(guó)际数字之都建设主力军的责任定位，化历史的自豪為(wèi)创新(xīn)的自信，领跑创新(xīn)发展、聚力战新(xīn)业務(wù)、推进现代治理(lǐ)、统筹发展安(ān)全，全面深化改革，全面推进企业高质(zhì)量发展，加快建设创新(xīn)型企业。

要实现2024年高质(zhì)量发展的各项目标，龚勃表示需要抓好以下工(gōng)作(zuò)：

发挥國(guó)有(yǒu)企业党建独特优势，点燃保障建设创新(xīn)型企业的“红色引擎”。坚定不移加强党的政治建设，提高站位、统一思想；落实落细党委一号文(wén)精(jīng)神，紧盯目标、厚植自信；守正创新(xīn)加强党的组织建设，引领保障、创新(xīn)创效；一以贯之推进全面从严治党，紧盯关键、正风肃纪。

加快建设创新(xīn)型企业，激活引领高质(zhì)量发展的“第一动力”。向双轮驱动要可(kě)持续增長(cháng)，模式转变是关键；向科(kē)技(jì )创新(xīn)要动能(néng)，人才和核心能(néng)力是关键；向融通互促要价值，规模化、平台化、网络化是关键；向智慧运营要效能(néng)，源头治理(lǐ)是关键；向體(tǐ)制机制改革要活力，内部市场化是关键；向高水平安(ān)全要发展保障，统筹并重是关键。

激发队伍创新(xīn)改革活力，凝聚建设创新(xīn)型企业的磅礴力量。锻造干部梯队，主动担当作(zuò)為(wèi)服務(wù)大局；坚持人才强企，激荡创新(xīn)发展源头活水；增进员工(gōng)福祉，推动组织活力竞相迸发。

坚定信心，奋力一跳

全力夺取新(xīn)春“开门红”

在大会总结发言中(zhōng)，马明盘点了2024年度工(gōng)作(zuò)会，并通报五届四次职代会的有(yǒu)关情况。

马明说，本次职代会全面贯彻党的二十大精(jīng)神和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精(jīng)神，接应集团2024年工(gōng)作(zuò)会和上海市委十二届四次全会精(jīng)神，系统总结2023年度工(gōng)作(zuò)，深入分(fēn)析当前面临的形势，研究部署2024年重点工(gōng)作(zuò)，是一次团结奋斗的动员大会；本次年度工(gōng)作(zuò)会议為(wèi)上海電(diàn)信上下凝聚共识、团结奋斗，全面深化改革、全面推进企业高质(zhì)量发展、加快建设创新(xīn)型企业，指明了方向和路径方法。

马明表示，上海電(diàn)信2024年工(gōng)作(zuò)的主要目标和重点任務(wù)非常明确，公(gōng)司上下要围绕“坚定信心”“奋力一跳”“建设创新(xīn)型企业”三大关键词，最关键的是要抓好贯彻落实，因地制宜地推进各项工(gōng)作(zuò)任務(wù)落地见效，一要增强使命感，统一思想、主动作(zuò)為(wèi)；二要增强紧迫感，大胆探索、开拓创新(xīn)；三要增强责任感，担当作(zuò)為(wèi)、释放活力。

“2024年是中(zhōng)华人民(mín)共和國(guó)成立75周年，也是上海電(diàn)信实现‘十四五’规划目标任務(wù)的关键一年。”马明号召全體(tǐ)干部员工(gōng)，在新(xīn)年开局工(gōng)作(zuò)中(zhōng)，继续弘扬红色電(diàn)信精(jīng)神，坚守初心使命，围绕新(xīn)形势、新(xīn)任務(wù)、新(xīn)要求，坚定信心，奋力一跳，全力夺取新(xīn)春“开门红”。

编辑／王昕 潘少颖

排版／傅正卿

图片／费锋